Manfaat Mempelajari Manajemen Sumber Daya Manusia

Dessler (2000) menjelaskan bahwa MSDM adalah proses memperoleh, melatih, menilai, dan memberikan kompensasi kepada pegawai, memperhatikan hubungan kerja mereka, kesehatan, keamanan dan perhatian akan keadilan. Secara umum istilah perencanaan SDM mengacu pada usaha organisasi mengidentifikasi implikasi SDM pada perubahan organisasional dan pada isu bisnis utama supaya dapat menggabungkan SDM dengan kebutuhan yang di hasilkan dari perubahan dan isu tersebut.

Mengapa kita harus mempelajari Manajemen Sumber Daya Manusia?

1)           untuk menggali potensi manusia dalam organisasi sehingga dapat dimanfaatkan seoptimal mungkin.

2)           manusia sebagai makhluk sosial yang unik harus menjadi fokus perhatian terhadap keinginan (wants) dan kebutuhannya (needs) yang harus dipenuhi. 

3)           manusia memiliki cita-cita untuk mencapai tujuan yang diinginkan melalui jalur karir yang ditempuhnya.

4)           organisasi adalah kumpulan orang-orang kesuksesan orang-orang di dalamnya haruslah sesuai dengan tujuan organisasi yang ingin dicapai.

Tujuan Perencanaan Manajemen Sumber Daya Manusia

1.      Menyiapkan sumber daya manusia

2.      Kebutuhan Rekrutment

3.      Untuk memperbaiki kualitas

4.      Penghematan Biaya

5.      Menjaga Agar Loyalitas

6.      Untuk menghindari terjadinya mismanajemen dan tumpang tindih dalam pelaksanaan tugas

7.      Untuk mempermudah koordinas, integrasi, dan sinkronisasi (KIS) sehingga produktivitas kerja meningkat.

8.      Untuk menghindari kekurangan atau kelebihan karyawan.

9.      Untuk menjadi pedoman dalam menetapkan program penarikkan, seleksi, pengembangan, kompensasi, pengintegrasian, pemeliharaan, kedisiplinan, dan pemberhentian karyawan.

10.  Menjadi pedoman dalam melaksanakan mutasi (vertikal atau horizontal) dan pensiun karyawan.

11.  Menjadi dasar dalam melakukan penilaian karyawan.

Manfaat Perencanaan Manajemen Sumber Daya Manusia

a.              Organisasi dapat memanfaatkan SDM yang ada dalam organisasi dengan lebih baik.

b.              Melalui perencanaan SDM yang matang, efektivitas kerja juga dapat lebih di tingkatkan jika SDM yang ada telah sesuai dengan kebutuhan organisasi.

c.              Produktivitas dapat lebih ditingkatkan jika memiliki data tentang pengetahuan, pekerjaan, pelatihyan yang telah diikuti oleh SDM.

d.             Perencanaan SDM berkaitan dengan penentuan kebutuhan tenaga kerja di masa depan baik kuantitatif maupun kualitatif dalam mengisi berbagai jabatan dan berbagai fungsi organisasi di masa mendatang.

e.              Penanganan sistem informasi manajemen SDM dirasakan semakin penting sebab dengan tersedianya sistem informasi SDM yang valid dan relibel akan lebih mudah organisasi (khususnya yang memiliki banyak cabang) untuk mengisi berbagai kekosongan di berbagai cabang.

f.               Perencanaan SDM akan menjadi acuan dalam penyusunan program pengembangan SDM.

g.              Perencanaan SDM akan bemanfaat untuk mengidentifikasi berbagaikesenjangan situasi sekarang dengan visi masa mendatang.

h.              Rencana SDM merupakan dasar bagi penyusunan program kerja bagi satuan kerja yang menangani SDM dalam organisasi.

i.                Perencanaan SDM bermanfaat untuk tiga kepentingan , yakni kepentingan individu, kepentingan organisasi, dan kepentingan nasional.

Perencanaan SDM akan bermanfaat bagi manajemen untuk merancang dengan perencanaan SDM yang baik dan benar, prinsip orang yang tepat, pada bagian dan waktu yang tepat dipenuhi karena sudah direncanakn dengan baik. 

Review Jurnal Kompensasi

1. Jurnal 1

[Judul]: PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN  PABRIK GULA REJO AGUNG MADIUN

[Penulis]: Yusuf Agung Trilaksono Mahasiswa Prodi Pendidikan Ekonomi FPIPS IKIP PGRI Madiun

[Sumber]:  http://ejournal.unipma.ac.id/index.php/equilibrium/article/download/656/588.

2. Jurnal 2

[Judul]: PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

[Penulis]: Ni Made Nurcahyani dan I.G.A. Dewi Adnyani. Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana

[Sumber]: https://ojs.unud.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/16159/11543

3. Jurnal 3

[Judul]: KOMPENSASI SEBAGAI MOTIVATOR UNTUK MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN

[Penulis]: Ninuk Muljani, Universitas Katolik Widya Mandala Surabaya

[Sumber]: https://ojs.unud.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/16159/11543

4. Jurnal 4

[Judul]: PENGARUH MOTIVASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT SINAR JAYA ABADI BERSAMA

[Penulis]: Tanto Wijaya dan Fransisca Andreani Program Manajemen Bisnis, Program Studi Manajemen, Universitas Kristen Petra

[Sumber]: http://publication.petra.ac.id/index.php/manajemen-bisnis/article/download/3282/2969

5. Jurnal 5

[Judul]: PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA

TERHADAP KINERJA KARYAWAN

(Studi Kasus Pada Pabrik Bawang Goreng“UD. Sinar

Tani” di Desa Pagundan Kecamatan Lebak Wangi

Kabupaten Kuningan)

[Penulis]: Yayat Rahmat Hidayat, Nopika Aryanti

Dosen Program Studi Agribisnis, Fakultas Pertanian, Universitas Swadaya Gunung Jati

[Sumber]:http://www.google.com/search?rlz=1C1_____enID804ID804&aq=f&sourceid=chrome&ie=UTF-8&q=jurnal+kompensasi+dan+motivasi+kerja+terhadap+kinerja+karyawan#spf=1570846551895

REVIEW SEMUA JURNAL: Hasil dari review ini adalah Kompensasi itu berpengaruh baik untuk seluruh Karyawan dan memberikan penghargaan untuk para Karyawan yang berprestasi supaya lebih baik lagi.

Lebaran Day

        For me, Idul Fitri means gather with all my family and having long holiday while taking trip to Grandma’s Hometown. We celebrate Idul FItri in My Grandma’s every years. As sane as this years, we palling to going to grandma’s  home 2 day before the D-days.

        I really love spending my Idul Fitri day in Grandma’s Home. There will be a lot family. A lot of delicious food, and many. We always ear Ketupat and Opor ayam in Lebaran day. It’s usually food that we would eat in Lebaran day. It’s one of our culture. And then Gemblong, Sayur Bening and Semur Daging its my Favorite food in Lebaran Day.

        Eid day yesterday where I did not go or Vacation everywhere. I only visited sister’s of my mother House. And only enjoyed the Lebaran Day around my Grandma’s House. I love being able to vocation Eid with my Family. I hope all of us can still gather in the future with a completed and healty condition again.

Artikel bahasa Inggris berserta Tensesnya

South Korea Switches to Digital Textbooks in the Classroom

South Korea is planning change from paper to digital textbooks₁ in the next few years. All content of South Korea’s school subjects will be available on PC’s, iPads and mobile phones by 2015. The education department has announced that₂ South Korea is preparing for a new digital revolution₃ that will change schools of the future.

The project was started last summer₄. Classrooms throughout the Asian country will be equipped with wireless LANs so that students can access learning materials whenever and wherever they want. Pupils won’t have to carry heavy schoolbags and satchels any more₅.

South Korea is a model nation₆ when it comes to using modern technology₇. The OECD found out that youngsters₈ in South Korea lead the world when it comes to getting information from the internet and working with computers₉. The country focuses on teaching children the basics of technology at a very early age₁₀.

Compared to South Korea, western nations lag behind. American president Barack Obama has announced₁₁ that United States is installing a national learning centre₁₂which is to improve teaching standards and develop new teaching methods.

1.    Present continue tense (S + am/is/are + Ving)

2.    Present perfect tense (S + have/ has + V₃)

3.    Present continue tense (S + am/is/are + Ving)

4.    Simple past tense (S + V₂)

5.    Past future tense (S + would + V₁)

6.    Simple present tense (S + V₁ + s/es)

7.    Simple present tense (S + V₁ + s/es)

8.    Simple past tense (S + V₂)

9.    Simple present tense (S + V₁ + s/es)

10. Simple present tense (S + V₁ + s/es)

11. Present perfect tense (S + have/ has + V₃)

12. Present Continue tense (S + am/is/are + Ving)

Tujuan 5 Tahun Kedepan

- LULUS DENGAN TEPAT WAKTU DAN LULUS DENGAN NILAI YG BAIK
agar saya lulus tepat waktu, saya harus maksimalkan semua nya. seperti Penelitian Ilmiah dan Mendorong Nilai Ujian supaya tidak ada yang mengulang.

- MENDAPATKAN PEKERJAAN YG SESUAI DENGAN APA YANG DIIGINKAN
supaya saya mencapai semua nya, saya harus bersungguh - sungguh dalam seluruh bidang, Pelajaran maupun Softskill saya.

- MENIKAH
Sudah saatnya memikirkan soal ini, gimana saya bisa mencapainya dengan cara melaksanakan 2 diatas dengan baik dan sungguh2, serta ditambah dengan doa. Dan mulai sedikit menabung dari sekarang.